"Liderazgo y Gestión por 8 Hábitos ®"

Actualizado el 22 de mayo de 2006
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Seguimiento - Coaching
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El curso por si solo suele dejar una huella indeleble. Sin embargo, en unos ciertos casos, el que fragüe definitivamente depende de que exista un seguimiento breve pero interesante, para asegurar el cambio definitivo; también en muchas ocasiones, los propios participantes lo solicitan directamente.

Existen dos posibilidades más habituales:

  1. Realizar un breve seguimiento on-line en el que cada tres meses se envía un ejercicio, una lectura y un cuestionario que deberá ser respondido, su duración será de no más de dos – tres horas, y mantendrá viva la llama. (Es un cierto tipo de coaching personalizado).
  2. La celebración de dos jornadas presenciales consecutivas al cabo de uno, dos y tres años, que asegura el cambio.

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